Пенсії та закони

Прошу допомоги у роз'ясненні нарахування пенсії ліквідатору Чорнобиля (інвалід 2-ї групи), ситуація наступна:
До ПФУ подано весь пакет документів для нарахування пенсії. Перша пенсія становила 2017грн.(лютий 2012). До ПФУ надано довідку заробітної плати в зоні відчуження, заробітна плата становила 97,16грн за чотири дні. І тут почалося саме цікаве. Працівник ПФУ при визначенні місячної заробітної плати бере для розрахунку не 97,16/4=24,29 (за день) відповідно за місяць 24,29*25,4=616,97грн, а значно меншу суму за день та за місяць, мотивуючи тим, що один з 4-ох днів припав на вихідний день. Довідка надана загальною сумую 97,16грн за 4 дні. Допоможіть будь-ласка, яким чином проводиться нарахування якщо один день припав на вихідний (хоча працювали без вихідних)? Чи є вихід із такої ситуації?

И при чем здесь какой день недели был оплачен? Странная логика у ПФУ. И где это написано, что выходной не должен учитываться? На что ссылается спец. ПФУ?
Выход, думаю, - обращаться в вышестоящий ПФУ вплоть до ПФУ Украины. Для начала написать оф. заявление в ПФУ с просьбой разъяснить методику расчета зар. платы, из которой рассчитывается пенсия.

Працівник ПФУ посилався на постанову КМУ від 30 травня 1997 р. N 523 "Про затвердження нового Порядку обчислення пенсій по інвалідності, що настала внаслідок каліцтва чи захворювання, і пенсій у зв'язку з втратою годувальника внаслідок Чорнобильської катастрофи" дана постанова втратила чинність.
Але я переглянув постанову від 23 листопада 2011 р. N 1210 "Про порядок обчислення пенсій особам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи", а саме ч.4 п.3.
4) менше календарного місяця у 1986-1990 роках, за її
бажанням пенсія може обчислюватися виходячи із заробітної плати,
одержаної за роботу у зоні відчуження, за весь фактично
відпрацьований час, в одному із неповних календарних місяців
роботи протягом цих років, без додавання суми заробітної плати за
період роботи за межами зони відчуження. У такому разі заробітна
плата за весь фактично відпрацьований час ділиться на число
відпрацьованих днів, а одержана сума множиться на 25,4. Якщо дні
роботи припали на вихідні і святкові дні, розрахунок заробітної
плати проводиться у такому ж порядку, як і за роботу у робочі дні,
а доплата за вихідні і святкові дні, нарахована за фактично
відпрацьований час, з урахуванням установленої кратності додається
до суми обчисленої заробітної плати;
Якщо я правильно розумію мало б бути нарахування наступне:
97,16/4=24,29 (за день) відповідно за місяць 24,29*25,4=616,97грн (робочі дні) + робота в вихідний день?

в принципе, правильно, только мне кажется, что у вас справка, где уже учтена зар.плата за выходной. То есть, расчет заработка делает бухгалтерия, а не ПФУ. ПФУ только использует данные в справке для расчета пенсии. Т.о., если вам насчитано за 4 дня 97,16 и в справке больше не фигурируют никакие доплаты к этой сумме, то ПФУ сам ничего добавлять не будет.

У довідці вказана заробітна плата за 4дні в розмірі 97,16грн про вихідний день там нічого не згадується. Але чому тоді зменшують цікаво?

Розумію, що Ви не зобов'язані мені допомагати, але де шукати правди в цьому світі.

Я не нахожу этому объяснений...
По моему мнению надо брать для расчета указанную сумму без всяких вычетов.

Vas, изучите эту тему: Размер пенсии по постанове 1210, там все это уже обсуждалось.

Помогите найти пункт 2 приказа МВД СССР от 11 мая 1986 года № 0130 и пункт 3 приказа МВД СССР от 30 июня 1986 года № 0189 о выплате кратности заработной платы по месту штатной должности за период работы в зоне Чернобыля

Доброго вечора. Після чергових звернень до ПФ було отримано більш розгорнуту відповідь. Прошу Вас допомогти розібратись чи правильно було проведено нарахування пенсії? ось відповідь

Vas, конечно, считают как-то странно...
С самого начала все же нужно сказать, что инспектор ПФУ не только имеет право, но и обязан проверить правильность начисления. Что касается оплаты за выходной в полуторном размере, то тут сложно судить. Возможно, кроме справки о зарплате в ПФУ есть копия лицевого счета, где видно, что оплата за воскресенье таки была произведена.
Но сама методика расчета для меня непонятна. Или я плохо в школе училась? Почему общий заработок делится на 4, а потом высчитывается 50% за выходной? И что получается, если посчитать в обратном порядке?
20,60 (1 день) х 4 дня = 82,40... но тогда 50% от одного дня не 11,77 руб, а 10,30 (20,6 : 2 - 10,30) В итоге не сходится сумма по справке: 82,40 + 10,30 = 92,70 ) мелочь, но почему-то в сторону уменьшения, а не наоборот)...
Не проще ли было для вычисления оплаты за выходной сделать так:
94,16 : 4,5 = 20,924
20,924 : 2 = 10,46 - оплата за выходной
(20,924 х 4 = 83,68... 83,697 + 10,46 = 94,16)
20,924 х 25,4 = 531,47
531,47 + 10,46 = 541,93 рублей
И тогда коэффициент по 1986 году получается уже не 2,98883, а 3,02754... (Разница небольшая, но все-таки)
Кроме того, Вы пишете, что в справке за 4 дня 97,16 руб., а в расчетах ПФУ взято 94,16... Если ошибка не у Вас, а у них, то это еще плюс больше 10 рублей и, соответственно, увеличение коэффициента до 3,124...

Доброго дня

Сума загальна становить 94,16 руб. Допоможіть будь ласка перевірити правильність нарахування пенсії?